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Saque-Aniversário: quase 29 milhões de trabalhadores optaram pela modalidade; veja como aderir

Mais de 28 milhões já optaram pela modalidade, que permite o saque de uma parcela do saldo do FGTS em conta todos os anos, no mês de aniversário do trabalhador

Gabriel Mansur

O Saque-Aniversário é uma modalidade de saque da conta do FGTS, onde uma parcela do saldo disponível é liberada anualmente, no mês de aniversário do trabalhador. Para recebê-la, o trabalhador precisa escolher a opção, mas perde o direito ao Saque-Rescisão. Atualmente, quase 29 milhões de pessoas já optaram pela modalidade anual. 

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O valor do depósito do Saque-Aniversário varia de acordo com o saldo disponível na conta do trabalhador no mês de seu aniversário. Atualmente, cerca de 28,6 milhões de pessoas já optaram pela modalidade. Se decidir retornar ao modelo Saque-Rescisão, o cidadão deve esperar 24 meses, até ocorrer a mudança definitiva.

Ao perder o direito ao Saque-Rescisão, o cidadão não poderá realizar o saque total do saldo em conta do FGTS, quando demitido sem justa causa. Caso já tenha solicitado a mudança mas esteja esperando os 24 meses para a consolidação, o cidadão continua recebendo o Saque-Aniversário. Entretanto, não é necessário fazer o saque da quantia, que é devolvida para a conta do FGTS do trabalhador após três meses sem movimentação.

Como aderir ao Saque-Aniversário?

Para receber o Saque-Aniversário, o cidadão deve fazer a solicitação através do aplicativo ou site do FGTS, seguindo os seguintes passos:

  • Acessar o aplicativo ou site do FGTS;
  • Clicar na opção “Meu FGTS”;
  • Acessar a opção “Saque-Aniversário”;
  • Ler e concordar com os termos de adesão;
  • Selecionar a opção “aderir ao Saque-Aniversário”.

Caso a solicitação seja feita entre o primeiro e o último dia útil do mês de aniversário do trabalhador, o cidadão terá direito à modalidade no mês solicitado. Entretanto, caso seja feito após o prazo, o recebimento só será realizado no próximo mês de aniversário do trabalhador. 

(*Estagiário Gabriel Mansur, sob supervisão do editor executivo de OLiberal.com, Carlos Fellip)

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